厂里保安班长找人事经理谈补缴社保，人事经理已开除相威胁，保安班长:正中下怀！ 保安班长: 我知道你日理万机，忙得不亦乐乎，只占用你几分钟，说个意见。 人事经理:你说！我再忙也愿意挤时间，听取来自基层的宝贵意见！ 保安班长:太好了，我说你听，我现在才知道，签"自愿协议"放弃社保等于无效，厂里仍需担责。 人事经理: 什么？你想说什么？ 保安班长: 《社会保险法》第58条: 用人单位必须为员工缴纳社保，"自愿协议"放弃社保，违法无效！ 人事经理: 那可是自愿协议，你是自愿放弃的，签字就生效！反悔无效！ 保安班长: 我现在和厂里协商，根据社会保险法，厂里必须补缴社保，我要求补缴我入职6年多的社保，不补就向社保局投诉。 人事经理:你自愿签的放弃协议，你要求补缴，厂里也不用补缴。社保局是你家的，你爱投诉投诉。 保安班长: 我给厂里写了补缴社保的书面申请，同时我与厂里沟通进行了录音。 人事经理:你还有别的事吗？我很忙的！ 保安班长: 希望厂里予以配合，免得我打电话投诉，12333是人社局热线。 人事经理: 你希望厂里配合，厂里我说了不算，我请示厂领导后给你答复。 保安班长: 其实线下投诉也简单，:携带证据去区社保局稽查科提交书面申请即可。 人事经理:我请示老板后给你答复。 保安班长:投诉所需证据材料，主要是劳动合同和工资流水。 人事经理:你总得给我时间，不能你说怎样就马上怎样！ 保安班长:时间就是金钱，可不敢耽误！补缴社保厂里承担应缴费用占月工资的30%。个人承担部分占自己月工资的10%。 人事经理: 厂里与你签了自愿放弃协议的。如果签的协议都无效，那签协议干嘛？哪个厂不都是在签协议？ 保安班长:都说了协议违法无效，签了协议照样能维权，一点都不影响我主张权利。 人事经理: 你签个协议，都过去6年多了，现在要厂里补缴社保，如此不讲诚信，无理纠缠，我请示老板，你就不怕老板开除你吗？ 保安班长: 人事经理你这是威胁我吗？ 人事经理: 我还没请示老板，我只是想我去请示老板，老板让我开除你，你怎么办？ 保安班长: 人事经理不但威胁我，还套我的话。我不妨告诉你，厂里因社保问题违法解雇，我可以索赔2n+1赔偿金。 人事经理: 社保过了两年不能补缴，要补缴只能补缴两年内的，你知道吗？ 保安班长: 人事经理都说社保局是我家的，怎么不交社保，我能不知道吗？我们这里不受两年限制！ 人事经理: 我会请示老板，老板若让我开处理你，我也没办法，只能照做！ 保安班长: 不给我补交社保，还开除我，正中下怀！ #职工社保补交# #补交社保# #社保纠纷# (图片来源网络侵删)