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消费ETF基金（159670）重仓股方面，美的集团开盘涨0.00%，贵州茅台跌0.00%，五粮液涨0.00%，格力电器跌0.21%，伊利股份跌0.28%，牧原股份跌0.18%，海尔智家涨0.04%，温氏股份跌0.17%，山西汾酒跌1.00%，东鹏饮料跌0.24%。...

沪深300ETF增强基金（561000）重仓股方面，贵州茅台开盘跌0.00%，中国平安跌0.16%，宁德时代跌1.12%，美的集团涨0.00%，长江电力涨0.00%，兴业银行跌0.22%，招商银行涨0.05%，五粮液涨0.00%，中国人保跌0.45%，中国石油涨0.11%...

A100ETF（159627）重仓股方面，贵州茅台开盘跌0.00%，宁德时代跌1.12%，中国平安跌0.16%，招商银行涨0.05%，兴业银行跌0.22%，长江电力涨0.00%，美的集团涨0.00%，紫金矿业跌0.09%，比亚迪涨0.13%，中信证券跌0.62%。...

A100ETF基金（159630）重仓股方面，贵州茅台开盘跌0.00%，宁德时代跌1.12%，中国平安跌0.16%，招商银行涨0.05%，兴业银行跌0.22%，长江电力涨0.00%，美的集团涨0.00%，紫金矿业跌0.09%，比亚迪涨0.13%，中信证券跌0.62%。...

消费ETF易方达（159798）重仓股方面，美的集团开盘涨0.00%，贵州茅台跌0.00%，五粮液涨0.00%，格力电器跌0.21%，伊利股份跌0.28%，牧原股份跌0.18%，海尔智家涨0.04%，温氏股份跌0.17%，山西汾酒跌1.00%，东鹏饮料跌0.24%。...

300ESGETF（159791）重仓股方面，贵州茅台开盘跌0.00%，招商银行涨0.05%，宁德时代跌1.12%，长江电力涨0.00%，兴业银行跌0.22%，美的集团涨0.00%，比亚迪涨0.13%，工商银行跌0.13%，五粮液涨0.00%，中国平安跌0.16%。...

寒武纪明天一伸腿就可以超过茅台股价登顶大A第一了。关键是换手率还不到5%，如果要达到20%以上股价起码还要涨两三天巨阳线，那股价要涨到哪里哦？假如当初谁在50元花五万块钱买了一千股然后忘记了，过两天岂不是变成了150万一上了哦。原来大A也可以让人爆富啊！（咱就不说爆仓的了，哈哈哈）

观点网讯：8月25日，贵州茅台旗下茅台1935新品今日启动预售，定价998元/瓶，预售渠道覆盖京东、天猫、抖音三大平台共5家店铺，新品将于8月28日正式上市。根据公开资料整理，本次预售期为三天，消费者可在指定平台旗舰店下单。

关键时刻，外资投行点火，“寒王”又登上热搜寒武纪上个周末继续被市场发酵，倒不是因为股价到了1243元，而是市场开始关注一篇研发报告，那就是高盛今年4月份给出的寒武纪的目标价是1223元，如今这个目标价达到了，但是就在昨天，新的研发报告又出来了，这次给的目标更是有点超出人们的预期，直接将目标价给到了1835元，这就意味着在此前目标价的基础上有50%的涨幅空间。之所以大家对这件事比较关注，主要有两个方面的原因：其一，对高盛的预测充满了浓厚的兴趣，毕竟高盛在给出1223元目标价的时候是在今年的4月份，当时的寒武纪整体走势呈现的是箱体震荡，股价在500多元到800元的区间内做箱体震荡，大多时候在600元附近，这就是说高盛给出目标价后寒武纪的股价实际上接近翻倍了，这种情况下市场当然认为其预测靠谱了，所以对高盛接下来的目标价充满了期待；其二，寒武纪的股价逐步面临突破茅台了，在这个时候越涨很多人心里越没底，加上上周末的时候已经有数据显示部分机构开始减仓了，这种干扰其实让大家心里七上八下，寒武纪到底还能不能涨，到底能涨多少成了最大的问题，不过好在这个关键时刻高盛给出了新的目标价，这下大家的心里算是有些底了；我觉得问题的关键在于，市场本来到了3700点附近该徘徊了，结果是寒武纪的大涨让指数出现了加速向上的状态，这就给人一种好像市场出现了新的龙头，要带领指数冲向4000点了，让场外部分资金短期内有了迅速的回补机会，因为有些资金直接狙击寒武纪，有些直接对科创50指数进行了投资，无论哪种方式都是短线快速的跟上市场节奏的一种方式。这个时候就意味着暂时不踏空了，可同时另外一个问题来了，寒武纪带来的行情冲关走势能持续多久，尤其是寒武纪到了1200元之后，向上的空间还有多大，这个谜团成了很多人心中最为纠结的地方，而高盛最新的报告则回答了这点，如此情形下市场对寒武纪的热度当然提升了。还有另外的一种说法，就是说寒武纪股价超越茅台股价没问题，而很多人根据经验提醒风险，因为从过去的案例看，但凡是股价超越茅台的最终都没有好下场，后来大多数都出现了波动，最终股价还是回到了茅台股价以下，这就是非常矛盾的地方了，一方面想着如何继续涨，另一方面又在考虑历史又重复的悲剧。在我看来，这个时候不要想其他的，之前的那个说法在这次不一定就应验，以前的时代跟这次既然不同的，寒武纪此次代表的是技术创新，是国产替代的大逻辑在主导，是中国科技自主创新的一种自信，意义还是有非常大的区别，在这种情况下要建立自信，至于说悲剧未来真的可能发生了，那是以后的事情，当前只考虑当前的事。

浙江杭州，女大学生到一酒店打工，工作期间，包间客人要求退掉一瓶未开封的茅台酒，她将酒拿到前台，便去忙了。谁知，随后经理找到她，说瓶盖子上的红色标签被撕了，影响二次销售，要她承担损失。但看她不容易，要她出1000，其他的他们帮忙分担。女子虽然很委屈，但同意了，不过要求按比例给她分1000块钱的茅台酒。没想到，一听这话，经理突然变了脸。8月24日，据1818黄金眼报道，小王是一名大三学生，父母在杭州工作，家庭经济不算宽裕。为了减轻家里的负担，5月底的时候，小王在一家海鲜酒店找了份服务员的工作。这份工作底薪4600元，要是全勤再加上其他补贴，一个月能拿到5000块钱左右，对于还在上学的小王来说，这已经是一笔很可观的收入了。小王在这家酒店前后做了两个半月，工作认认真真，已经领了两个月工资，还有半个月工资，按照酒店规定，要等到9月中旬才能够拿到手。然而，在她上班过程中，却发生了一件让她特别不愉快的事。8月15号晚上，小王负责的包厢里客人用餐结束，买单前说有瓶茅台酒没打开，要退掉。于是，小王把这瓶酒拿到了前台结算退单，当时酒店里客人多，事儿也杂，小王忙把酒放下后，就直接上楼继续忙别的去了。谁知道没过一会儿，经理就抱着那瓶茅台酒过来了，小王心里“咯噔”一下，感觉可能出事了。经理表示，这酒虽然没开，但是盖子上面的红色标签纸被撕开了，影响二次销售。小王赶紧去找客人问情况，可当时客人已经买过单了，也明确表示，他们根本就没开过这瓶酒，怀疑是服务员自己撕的。小王又去问同事，同事们也都说没碰过这酒的包装，小王又着急又委屈，可经理当时也没再提这事儿，她还以为就过去了。没想到，第二天，经理找到小王，说这件事责任在小王，但看你一个小姑娘也不容易，她出于好心愿意帮忙分担一些。接着，经理就提出了解决方案，这瓶酒卖3000块钱，进价2600元，让小王出1000元，她自己出1000元，另一个经理出600元。乍一听，经理好像还挺通情达理的，可小王心里却委屈得要命。她觉得自己特别冤枉，当时只是把这瓶酒抱下去退了一下，根本就没碰过标签一点点，凭什么要赔这么多。可经理却不这么认为，包厢里上菜是小王，服务也全程由她负责，她不可能什么都不知道。况且，顾客要退东西，应该仔细检查，那可是瓶三千的茅台，又不是几块一瓶的啤酒，小王不是暑期工，而是正式工，这点常识应该有的。包厢里又没有监控，这茅台酒的标签到底怎么撕的，根本就不好下判断。可这酒要是这样销售出去，肯定会有影响，那损失该怎么办呢？小王想的是，自己可以承担1000元，但是茅台酒得按比例来，给她分1000块钱的酒。她不能白掏1000块钱，酒得不到，然后他们转手再卖完之后，钱又都是他们的，自己两头落不着。这个方案相对比较合理，可经理并不同意，为了解决此事，小王多次报警。经理觉得，小王故意报警来恶心她，便一口咬定都是小王的错，还突然改口不愿意给她摊钱了。从法律角度，应该如何看待此事？小王作为酒店服务员，将客人未开封的茅台酒拿到前台退单，属于执行工作任务。从事件过程看，小王是在正常工作流程中，因酒店客人多、事务杂，放下酒就去忙其他事，没有证据表明她故意撕开标签。而经理认为小王负责包厢服务，应仔细检查退回物品，未检查则存在过错。然而，酒店包厢无监控，无法证明小王未履行检查义务，也不能确定标签就是小王损坏的，且小王是正常履行工作职责，在工作繁忙时未进行细致检查，不属于严重违反操作规程或明显疏忽大意等重大过失情形。因此，不能认定小王存在故意或重大过失，酒店要求小王承担主要赔偿责任缺乏法律依据。在无法确定责任方的情况下，酒店作为经营主体，应承担一定的经营风险。最终，在警察的协调下，双方经过一番沟通，达成了一致，店里提前给小王结算了半个月的工资，小王则花2600元，买下这瓶茅台酒。