通过这个制度可以看出来，胖东来把规范性制度和指引性制度相结合，不仅在工作中引导和提升员工的工作表现能力，还在生活中引导员工树立正确的爱情观、家庭观、理财观、健康观。这其实是将企业制度和企业文化深度绑定，在制度中体现文化的温情，也在制度中引导员工跟企业的愿景和价值观保持一致。