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领导给我介绍了私活,我挣了5万,我直接递过去4万,就这一下,后面的机会真的挡都挡

领导给我介绍了私活,我挣了5万,我直接递过去4万,就这一下,后面的机会真的挡都挡不住! 这事得从三年前说起,那时候我刚进公司做设计,跟着部门经理老陈。老陈四十来岁,话不多,但手里资源不少,公司里不少年轻人都想跟着他学东西。我刚入职时,每天早到晚退,帮他整理文件、跑打印店,哪怕是加班改方案,也从没抱怨过一句。老陈看在眼里,偶尔会提点我两句设计上的技巧,说“做这行,手艺是底子,做人是路子”。 那次私活,是老陈一个朋友开的装修公司,要做一套别墅的全屋设计,对方着急要方案,又信不过外面的散设计师,老陈就想到了我。“小周,你手艺扎实,就是缺机会练手,这活你试试,做好了对你没坏处。”我当时又激动又紧张,赶紧点头,连着熬了三个通宵,改了五版方案,终于让对方满意了。结款那天,对方转来5万,我拿着手机愣了半天——这差不多是我三个月的工资。 晚上我揣着现金去了老陈家,把4沓崭新的钞票放在茶几上。老陈皱着眉:“你这是干啥?我介绍活不是为了钱。”我搓着手说:“陈哥,这活要是没有你,我根本碰不着。这4万您拿着,一是感谢您给机会,二是我知道您人脉广,以后有啥小活,您还能想着我。”老陈盯着我看了半天,突然笑了:“你这小子,倒实在。行,钱我收下,但不是白拿,以后有活我还找你,不过你得保证,每回都得像这次一样用心。” 没想到,这4万递出去没半个月,老陈又给我介绍了个活——一家连锁咖啡店的门店设计。对方老板是老陈的发小,见面时笑着说:“老陈说你靠谱,钱给得爽快,活做得也细,我信他的眼光。”这次的活比上次大,预算给得也足,我挣了8万,依旧按上次的规矩,给老陈送了5万。老陈没推辞,只是拍着我的肩说:“你这性子,适合干长久生意。” 可没过多久,公司里就有了闲话。有人说我“拍领导马屁”,靠给老陈送钱抢活干;还有人说老陈“以权谋私”,把外面的活都介绍给我。有次午休,我听见隔壁工位的人嘀咕:“你看小周,才来多久,就接了好几个私活,还不是靠陈经理?听说每次都给陈经理大半的钱,真是会来事。”我心里不是滋味,想跟老陈解释,老陈却摆摆手:“嘴长在别人身上,咱管不着,把活做好比啥都强。” 正好那阵子,老陈介绍的一个酒店设计项目出了点小问题。我设计的大堂吊灯尺寸没算准,安装时发现太大,装不进去。酒店老板急了,打电话给老陈发了火:“老陈,你介绍的人怎么回事?这都能出错,耽误了工期谁负责?”我当时吓得手心冒汗,赶紧连夜改设计,联系厂家重新做吊灯,自己垫付了加急费。老陈也跟着我跑前跑后,帮我跟酒店老板道歉,协调工期。 最后问题解决了,酒店老板看着重新安装好的吊灯,满意地说:“没想到你这么负责,不光没推卸责任,还自己掏钱解决问题,老陈没看错人。”这事之后,公司里的闲话少了很多——大家都看到,我接活靠的不只是老陈的介绍,还有自己的用心和担当。有次部门聚餐,老陈当着所有人的面说:“小周这孩子,我不是帮他,是他值得帮。他给我钱,不是拍马屁,是懂感恩;他把活做好,是对得起别人的信任。这行,缺的就是这样的人。” 从那以后,找我做设计的人越来越多,不光有老陈介绍的,还有之前客户推荐的。有个做服装品牌的老板,是酒店老板介绍来的,见面时说:“听说你为了改设计,连夜蹲在工厂里盯工,就冲这份责任心,我的店设计就交给你了。”这几年,我靠着接私活攒了不少经验,也赚了些钱,去年还跟朋友合伙开了个小设计工作室,老陈特意来剪彩,笑着说:“当初没看错你,现在成老板了。” 前阵子,公司新来的实习生问我:“周哥,你怎么这么多资源啊?是不是有啥秘诀?”我给他讲了第一次给老陈送钱的事,他瞪大眼睛说:“啊?你真给领导送钱啊?”我笑着说:“那不是送钱,是懂得感恩。老陈给我机会,我不能让他白帮;我把活做好,是不辜负他的信任。后来的机会,不是靠送钱来的,是靠每一次用心做事攒下来的口碑。” 现在我偶尔还会接老陈介绍的活,每次结款后,依旧会给老陈分成。老陈总说:“不用给我这么多,你现在有工作室了,用钱的地方多。”我却说:“陈哥,没有你当初的提携,就没有我的今天。这钱不是分成,是我对你的感谢,也是对‘靠谱’这两个字的坚持。” 其实我心里清楚,那些挡都挡不住的机会,从来不是靠“递钱”换来的,而是靠“真诚”和“担当”。你懂得感恩别人的帮助,别人才愿意继续帮你;你对得起每一次信任,别人才会把更多的机会交给你。就像老陈说的,做人做事,守住本心,路自然就宽了。对此您怎么看呢? 麻烦各位读者点一下右上角的“关注”,留下您的精彩评论与大家一同探讨,感谢您的强烈支持!职场私活 私活经验