周一早上准时到达公司，老板直接和大家说，公司不干了，直接解散。当场发了8月份的工资，各回各家，各找各妈了。3 月底至今，我才上了不到五个月班，之前觉得公司还可以呀，老板和老板娘挺客气的，每周三下午有丰富的下午茶，公司不大，二十几号人。每周双休，上班时间早上9点到下午6点，无责底薪4000，不包食宿，公司报销电话费，其他待遇全靠个人业绩。唯一不好的就是全员不买社保，不过公司在入职时有说明。 强制社保说是为了打工人好，但是绝大部分公司就算给员工交社保，那也是给员工降薪之后，用这部分降薪的钱给员工交社保！最终只不过是把底层员工的钱交到了国库而已 如果是为了规避9/1号交社保，那确实有点理解不了，因为政策根本就不是9/1号要求全员社保。政策都读不明白就解散公司 对此你怎么看？
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