我35岁，遭遇了比被裁员更难熬的事 20天前被通知打了低绩效，第一反应不是被扣的年终奖，也不是领导的想法，而是我这几年的付出似乎都是徒劳的。 客观说，组内十几个人，我的能力不在前三也在前五，一直以自己能力为骄傲的活着，这个消息于当时的我而言，说是噩耗也不为过，接下来的两个星期，我的价值观崩塌了，又努力重建，试图产出别的结果证明自己，过程很痛苦，好在已经取得了结果，用一个词就是不破不立，现在的依旧积极，关注自我，靠自己能力继续发光，甚至有了自我的宏大目标，状态比之前好了不知道多少倍。
我35岁，遭遇了比被裁员更难熬的事 20天前被通知打了低绩效，第一反应不是被扣的年终奖，也不是领导的想法，而是我这几年的付出似乎都是徒劳的。 客观说，组内十几个人，我的能力不在前三也在前五，一直以自己能力为骄傲的活着，这个消息于当时的我而言，说是噩耗也不为过，接下来的两个星期，我的价值观崩塌了，又努力重建，试图产出别的结果证明自己，过程很痛苦，好在已经取得了结果，用一个词就是不破不立，现在的依旧积极，关注自我，靠自己能力继续发光，甚至有了自我的宏大目标，状态比之前好了不知道多少倍。
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