3月4日，格力电器董事长董明珠女士，在央视一档对话节目中，以她那一向直率的风格，深刻地探讨了当前社会中年轻人“躺平”现象的话题。节目主持人陈伟鸿先生对董明珠提出了一个关于当代年轻人的热点问题：对于那些倾向于“躺平”的年轻人，他们不想过分操劳，渴望生活的安定与从容，您会提供怎样的忠告与引导？ 董明珠女士回应道，对于有“躺平”想法的年轻人，关键是为他们提供合适的工作岗位。她相信，在企业文化的熏陶下，乃至在同事的影响中，他们有朝一日可能会改变观念。董总强调，适合的岗位可以让员工发挥出自身的长处，这是她领导企业时的重要原则。 面对陈伟鸿先生进一步指出的现象——有些年轻人愿意过着安稳甚至平淡的日子，他们满足于把自己的工作做好，而外界可能会认为这样的年轻人缺乏上进心。对此，董总坚定地表达了自己的态度，她表示从不认为这样的年轻人不思进取。在她领导的格力电器内部，她一直坚信把每个人安置在最适合其特长的岗位是企业发展的重要策略。 当被问及对年轻人挣钱的看法时，董明珠分享了她的个人经历。她表明，虽然年轻人确实需要挣钱，但生活的目标与意义并非只是为了钱。她谴责了那种为了挣钱不择手段的行为。董明珠睿智地指出，年轻人应该意识到挣钱并不应是他们的终极梦想。 这样一番对话，在她看来，不仅是对“躺平”现象的一种理性反思，更是对岗位个性化和人生价值多元化的深刻肯定。她的看法提醒了我们，每个人都有独特的价值与定位，而社会与企业，都应为个体的成长提供更为广阔和宽容的舞台。 听过董明珠的这番话，我不禁对她的见解表示赞同。在追求效率与奋斗的当下，我们必须意识到，个性化与差异化同样重要。不应简单地以进取与否来评价一个人的价值，每个人都应有机会寻找适合自己的位置，在大的环境中找到属于自己的节奏与幸福。这不仅是对个人的尊重，也是社会进步的体现。 #宝藏兴趣攻略##董明珠：给躺平的人合适的岗位#