1、一级人力资源师好像不是国家级别，是各省组织的考试吧？各省组织考试这没错，不过还是国家统考呀：全国统一出卷（除上海外）
俗话说：有理走遍天下，我套用一下：有礼走遍天下。这里的礼不是礼物，而是礼仪。没有规矩不成方圆，礼仪不但约定俗成，而且在人
有人说：人生路是自己选的，也是自己走的，走得好是自己的能耐，走不好脚上的泡也是自己磨的，谁也别抱怨，说的很好，我这里补充
1、在职场上应该保持什么样的性格更适合职业发展？有亲和力、谦虚、好学上进、积极。2、干着一份清闲、工资不高的工作，每天坐
一、ISO14001与OHSAS18001存在问题：1、未按照相关程序文件的要求识别环境因素和危险源，现已经列出的环境因
文人读书有三部曲：一是借书：古文中写到：书非借不能读也。当年在图书馆办了借书证。二是抄书：当年书刊来之不易，精彩文章会抄
一、公司老总1．代表公司欢迎审核组的3位专家莅临我司检查指导工作。2.介绍人员：按座位顺序介绍公司主要管理人员。3、公司
1、多参加书法大赛有什么好处，书法有前景吗？多参加书法大赛主要是锻炼，书法没有前景，只能算是兴趣与爱好。2、高三学画画还
一、先看一则案例：这种工伤成立吗？我爸今年59岁，2019年3月份在公司每天8点上班，6点下班。不用打卡，没有签合同，没
一、ISO14001与OHSAS18001存在问题：1、各部门、岗位职责规定中缺少环境、健康安全方面的具体内容。2、没有
1、关于安全生产自查自纠工作通知按上级要求，企业即日起开展安全生产自查自纠工作，自查重点：1、对照《工贸行业重大事故隐患
这辈子面试过很多人，也被很多人面试过。还是有很多经验总结的，希望对大家会有启发。一、空档期（如工作经历缺失）或简历中矛盾
一、加强企业形象宣传、吸引人才。二、注意不忠诚和欠缺诚意者。不要忽视求职者的个性特征。三、准备人员选拔方案和测试。制定招
一、ISO14001与OHSAS18001存在问题：1、各部门环境因素与危险源识别工作已经完成，由办公室负责发放各部门负
申请做三标一体化的企业不多，是因为ISO14001与OHSASl8001的工作事项不容易。一、IS014001项目：总的
1、给了口头offer，说了入职时间，但又说由于工作安排问题，入职时间暂缓，这个有没有希望啊？是黄了吗这个希望很小了，或
1、想考英语四级，他们说没有用，大学生的证书对以后工作重要吗？大学证书是今后找工作的门槛，当然重要，学然如果有重点大学的
1、因为讨厌同事而离职可以吗？没有必要，因为每个单位都有让你讨厌的同事。2、跳槽频繁的应届毕业生， HR会考虑吗？对于跳
1、为什么大学老师学历要求高工资还少？这是供求关系决定的。1、现在要当大学老师的人多，提供的岗位少，决定了招骋条件要提高
有人问：入职时公司已说明不买社保，而且签了放弃声明，但离职时再要公司补交，这样合适吗？明确答复你：合适。一、理由如下：1
签名：HR的标准 标准的HR
