陈先生坐在自己的行李箱上，非常愤怒的对我说：“我恨这些黑中介，我恨不得要把所有的中介搞倒，我心里太憋屈了！”。他被黑中介骗的事还是要从3月初开始说起。

3月初，陈先生和几个朋友在网上求职，得知广州一个叫昊阳**电子科技有限公司正在招聘，而且是公司直招的，工资包括奖励加起来是32元每小时。陈先生和几个朋友求职心切，想到是公司直招的也没有多问便千里迢迢从四川来到广州黄埔某工业园，来到了工业园之后就有工作人员把他们接了进去，进了二楼一间大厅之后就看到很多人也在面试，大厅进门的墙上还写着“某某集团面试中心”，而侧面写着：“先就业，再择业”。

陈先生便问工作人员：“不是说公司直招吗，为什么感觉像是中介公司一样？”。

工作人员告诉他：“我们集团是负责为下属公司招聘，先在这里面试然后再分到每个公司,"

陈先生和几位朋友商量了一下，大家一致认为没有什么问题，现场几十个人在面试，都是大包小包的提着行李来，看着也非常正规的样子，应该没有问题。于是就放心把身份证交给了工作人员，工作人员告诉他们：“还要办一张电话卡，是免费的，复印身份证和拍电子照每人需要交40元，这些都是办厂牌和填入职表的时候要用的。”

他们见别人都交了钱，自己也跟着交了，接着工作人员让他们坐下来听培训。然后只听站在上面的人拿着喇叭说道：“各位朋友们，我知道大家来这里不容易，你们辛苦了，我代表公司向你们表示感谢，我知道大家都是报名昊阳**电子科技有限公司和子晨**电子科技公司的，但是我们下属的这两个厂刚才接到通知，已经招满了。但是你们不要担心，既然你们报名了我们集团公司，肯定不会让你们白跑的，我们会安排其它工作更轻松而且薪资待遇相同的企业给你们。”

接着这位工作人员又说道：“为了保证大家的合法权益，我们还会给大家签订一份小时工协议书，接下来大家就认真的看一下，没有什么问题就填好资料，如果有问题就请问我。”说着，就有几个工作人员开始派发协议书。陈先生他们拿到协议书之后就认真看了起来，上面明确写着是去惠州某某工厂上班，按照32元每小时的打包单价，里面包含工资和奖励两个部分，工资由工厂直接按正式工待遇打到他们卡上，而奖励这一部分就由他们公司发放，但是要等45天以后才开始发奖励。

陈先生他们觉得没有什么问题，感觉到这么大的集团公司也不可能骗他们，如果到时候真的不发奖励，来找他们麻烦就可以了。然后他们就签订了合同与其它求职者一起坐着公司安排的大巴车就去了厂里面。这家工厂是做手机壳的，他们被分到了塑胶部，每天12个小时两班倒。进了厂之后工作虽然没有工作人员说的那么轻松，但对于一个农村出来的人来说，他们还能承受。而与他们一起进厂的一半多人在前一个星期都走得差不多了。还有一些人私底下告诉他们是被劳务公司忽悠过来了，刚开始他们还不相信。

等干了一个月左右，陈先生就联系公司的工作人员，但没有回应，再联系当初招聘他们的那个人，可是发现已经被对方拉黑了。打合同上面的电话有人接听了，说是那些工作人员已经离职，让他们不要担心，干满45天就会发放第一个月的补贴奖励。听到了这个话陈先生的心里终于落下来了。可是到了第四十六天的时候陈先生还是没有见有人联系他们，他们去问了另外一批还留下来上班的人，也说没有联系。于是陈先生再一次打电话过去问，接听电话的人说：“这几天财务出差没有回来，过几天回来了就发给他们。还让他们把银行卡号提供了过去。

可是这一等又过去了十来天，差不多都两个月了，还不见打钱进来，陈先生又再一次拨打了工作人员的电话，可是这一次打过去已经打不通了。然后他们就趁着工厂放假就坐车来到广州之前他们面试的总部，可是当他们跑到二楼一看，才发现里面全部已经搬空了，玻璃门上还贴上两个字出租。他们问了旁边的人才知道这家公司20天前就搬走了，这几天陆续有人来找他们要钱。这种情况让陈先生一伙人怎么样也想不到，此时此刻他们才知道是被网上说的黑劳务中介骗了。有人说去报警，也有人说去找厂里面联系中介补钱，也有人说去找政府，如果按照合同协议他们每个人要补几千块钱啊，对于他们来说可是一笔不小的收入。

于是他们先选择了报警，警察来了之后他们就拿当初签订的合同给警察看，上面甲方联系人的电话已经打不通了，显示停机状态。而且甲方并没有写什么公司名称，而是集团招聘中心，下面的公章也没有公司名称，也只是集团招聘中心。民警对他们说，你们签订的这份合同一点用都没有，根本找不到任何人的麻烦。上面联系 人就只有电话号码，也没有公司名称。

然后陈先生他们又提供了当初在抖音上招聘他们的账号，上面写的是广州白云区昊阳**电子科技有限公司，是一家小微企业，但地图上的定位就设这了黄埔区这个工业园里。而且这个账号也显示异常状态，上面的所有招聘信息全部下架了。面对这种情况民警建议他们去找上班的工厂联系中介，因为是中介把人送给他们的，如果不行再找当地劳动部门投诉。

陈先生一伙人又马不停蹄地坐车赶回厂里，第二天厂里联系了合作的劳务公司，这家劳务公司的人过来说：“他们这批求职者也是另外一个工头送人给他们的，而且是一次性买断，只要工人干够一个月，每个人给800块钱。这个工头的劳务费已经结清了。另外还向他们公司借了一万多块钱，现在想找人电话也打不通了，这家劳务公司也是受害者。”面对这样的情况陈先生一伙人也没有心情再干下去了，因为厂里每个月只有四千多块的工资离他们的要求还差很多。厂里知道这个情况后也爽快的答应了他们的要求，告诉他们再干一个星期之后就可以结清工资走人了。

看到上面这个案例，我不知道你是否曾经也碰到过类似的骗局，如果有，麻烦在评论区简要说一下，谢谢！这在里我想给求职朋友们一些小建议，如果能帮助到大家不要忘记给我点个关注就行。

一，找工作的时候一定要选择正规招聘渠道，优先选择官方平台、比如通过工厂官网、政府认证的招聘平台或大型劳务公司求职，这样可以大大减少碰到黑劳务的风险。

二、找工作时要警惕高薪补贴、高返费、补差价、补车费等诱惑性承诺。理性判断薪资水平，若承诺的薪资或补贴远高于市场价，更需提高警惕。此类承诺看起来非常美好实为诱饵，最后根本是兑现不了的，事出反常必有妖啊！

三，在抖音、快手上求职一定要注意查看公司的性质，我经常对求职朋友们强调，凡是发现对方招聘企业是小微企业或者是个体户的，而且他们还招聘什么工厂的一些岗位。这显然就是骗子公司，一点错都没有。千万不要相信。

四、求职的时候要保留证据并及时维权。留存沟通记录，保存招聘广告、聊天记录、合同副本等。走维权依据，若发现中介失联或公司跑路，立即向劳动监察部门、公安机关举报，必要时通过法律途径追责。

五，要学会分辩什么是虚假招聘信息，比如招聘年龄跨度比较大的，而且工资特别高的，像某招聘信息写着招聘年龄16——55岁，没有工作经验和学历要求，工资7000——10000左右。工作轻松，手工活。坐着上班，包吃包住等。这样的招聘信息一看就是虚假的，千万不要相信。

最后再次强调，看合同协议的时候对方的信息很重要，一是要查公司名称，二是公章必须是公司的公章，如果只是某某招聘中心，某某服务中心的公章就要小心了。希望大家都能找到自己想要的工作，谢谢大家。