中国带兵打仗的本事其实可以应用到各个方面来，汉朝时候就已经定性了，那就是中国优秀将军带兵基本上就只有两种模式，这两种模式分别是李广模式和霍去病模式，两个人都是汉武帝时代的名将，只不过命运不同。
霍去病是汉武帝时代的名将，因为创造了封狼居胥的成就，被誉为是中国古代武将最高荣誉。他带兵打仗的方式完全不同李广。史书之中记载霍去病极其得到刘彻的宠爱，远征匈奴的时候甚至有好几十个厨子为他做饭炒菜，平时高高在上，拥有绝对的权威，对士兵生杀予夺相当强势，但手下士兵立功机会很多，赏赐也相当的丰厚，所以能够得到士兵拥护，依靠严酷刑法和奖励约束士兵，这就是霍去病的带兵之法。
霍去病带兵的方法也有好处，这种好处就是可以容纳许多能人异士，这些能人异士在关键时刻可以立下大功劳。像当初远征漠北的时候，其实许多人都不看好霍去病，认为这样一个小年轻，肯定打不赢匈奴人，大家看好的都是卫青和李广，结果就是卫青和李广没有立下多大的功劳，反而是霍去病手下的能人异士帮助他寻找到了匈奴人的王庭，而李广却是迷路了最后无功而返。
所以历史之中李广迷路之后，手底下数千大军没有军功，底层的士兵怨气都很大，而跟着霍去病的人一个个都兴高采烈，不仅拿到了钱财赏赐，还可以封给一官半职，得以突破自己的阶层。
李广本人是平民出生，背后没有大树，全靠自己才一步步成长到了这个地步，而霍去病背后有皇族大树，什么事情都可以直接找到汉武帝这个最高领导，这背后是通天的关系，不是普通人可以学得来的，建议大家还是要多学习李广这种带兵打仗的方法，可以应用到团队和人才管理上面。
结语
李广和霍去病二人带兵打仗的方法深刻的影响到了后世，这两种一种是靠着感情凝聚，一种是靠着利益凝聚，但其实还有第三种，那就是靠信仰凝聚，一般来说，当前中国就是这三种方法，小老板都比较看中钱，所以靠感情凝聚的比较多，个人创业成功较多；大老板资产太多，没有时间凝聚每个人，所以靠利益管理，更进一步的组织，那就不能光靠感情和利益了，就必须树立起来信仰和文化进行管理。
拿战争类比创业你闹了，战争是要死人的好吗？你跟着李广好吃好喝一年又怎么样，上去就没了，跟着霍累死累活一年又怎么样，换现在的说法就一年干完房子车子票子全有了，运气好点还能抢俩热巴回去
还感情凝聚？一万多人的队伍难道没有一个熟悉地理环境吗？这样都能迷路说明了啥？反观霍去病千里奔袭那是家常便饭为啥就不迷路呢？难道霍去病真的就是高德地图吗？集思广益才是王道吧！李广就是一个被无限美化了的武将而已。
没有一个士兵愿意跟着老打败仗的将军。
李广也就能打防御战，出塞就一言难尽——按《李将军列传》，出塞五次，“无功”“失道”三次，全军覆灭两次，就是说他出塞就没打赢过[流鼻涕]
李广有啥用？ 卫青才是战神，手下封侯十几二十个。在他手里匈奴就没赢过
当兵的不可能愿意跟着一个没能耐的将军，上了战场就是拿命搏富贵的，你没法给手下的士兵带来好处，再怎么同甘共苦也没用，吴起确实是个士兵同甘共苦，但问题是吴起一辈子没打过败仗啊！手下人跟着他有盼头，所以才愿意卖命，李广非但不能给手下人争到好处，反而还被打得全军覆没了，有的选恐怕没几个士兵愿意跟着他吧？明显是实力大于名气，又或者说是跟不上时代的老将，谁都知道跟卫青和霍去病啊，因为人家能打胜仗，能拿到封赏，跟着他们有盼头，好多人都跟着卫霍封侯拜将，包括李广的儿子，跟士兵讲感情，就跟现在的老板拿变质毒鸡汤和画出来的大饼忽悠年轻人卖命一个道理
你这是和吴起有多大仇要这么侮辱他，李广问题是军纪不严，而且他自己也不讲究军纪，你确定吴起是这样的吗？
按现在人的说法就是，李广就是做事很努力，但就是不带脑子的那种人
讲个笑话，祖先是名将李信，爷爷是市长，父亲是县长的李广是平民出生[无奈吐舌]
兵圣吴起对后世变法影响深远，吴主张内修仁政外用强兵自身能做到与兵士同甘共苦
能打胜仗的带兵方法就是好方法，这唯一衡量标准
你竟然说李广是平民出身？你逗人呢！
不管靠什么，带头的必须有真本事。
李广出身平民？[得瑟]
都不好，士兵将军也不好，像白起 蓝玉等，输又死赢又死，没几个善终的[静静吃瓜][静静吃瓜][静静吃瓜]
我去！李广是平民？作者你是认真的？
孙武，吴起，白起，霍去病，卫青，李靖，，这些 什么李广，什么赵括，等等一些人呢，如果你当兵你会做李广的兵吗？让你选，联络感情也好，赏罚分明也罢，兵家最终懒得还是战绩，能否带来胜利，兵家哪有常规套路，赢了就是有理，自己人死的少就是有理，战场上，你的带着你的兵赢，你才是好将军，
谁出生入死谈感情
没有好坏的区别，看诸侯官的水平。
古代有个很出名很能打的奸臣叫杨素，小编要不去看看人家是怎么带兵的
李广带兵要军纪没军纪，完全就是个人主义，安营扎寨如同儿戏，当一个社会大哥还行，跟他一起随军打仗还是算了吧
靠屡屡全军覆没的感情凝聚带兵吗？
李广和廉颇，李牧是一样的，出必败，守才赢
李广是平民出身?🐶🐶🐶🐶🐶
跟霍的封侯，跟李命在不在都难说
这两种方法都是好方法，缺一不同，对于嫡糸部队和高级将领，很多都是通知感情维系、有难同挡有福共享来加深关糸，对于其它部队和一般将领则釆用利益联糸、军法制约来控制，单一方法不能适应各种情况。
兄弟们跟着你混难道是为了这一顿饭吗，吃的再好有毛用……
将靠感情，君王靠感情，加利益，武将靠感情超过君王，武将能加利益，这国家也就那样。韩非五蠹说难，多看看，商鞅法多看看，少看汉朝这种，没啥用。
哪有现在各大高校推行的付费实习遥遥领先？[得瑟]
应该反问，你是喜欢跟着一个创业富二代天天和你吃康，但不能给你任何东西，还是跟着一个等级严明的公司领导，但是创业成功钞票大把的
打胜仗才利益，打不了胜仗的将军，不如去卖红薯
不说李广其他的事，就说他被临时换下来就是卫青的错，早在点将分配的时候怎么分配的都好。临时又把人家李广换下来就有点侮辱人
李广平民？不知道李广出身世家？
李广平民出身？你喝了多少假酒才说出这话？
霍去病自小在宫里长大，深受恩宠，地位高贵，自然很难与士兵打成一片，而且以他的地位也不需要与士兵打成一片就有足够的威望。而跟着李广的士兵真的是要命的，他动不动就仅以身还……
爱是会消失的[横脸笑]
靠感情管理能做到平等？
利益为先，感情为辅，才是正道
无利不持久，无义蒋匪军
李广是平民出生？李信的后代是平民，嗯[得瑟]
后世名将均双管齐下！霍少的背景特殊，不会差钱的，并且再加感情牌的话，会被老刘猜忌的……将军是打工的，和老板不一样的！
赏罚分明和体贴下属并不是什么互相矛盾事情
不忠不孝李家三代，吹条狗都比他们强